Nie tylko Apple nie dba o pracowników? Zarzuty wobec Nokii

Nie tylko Apple nie dba o pracowników? Zarzuty wobec Nokii16.09.2011 10:00
Siedziba Nokii (fot. WikiCommons)
Paweł Żmuda

W zeszłym roku często słyszeliśmy o złych warunkach pracy w chińskich fabrykach firmy Foxconn, która produkuje urządzenia z nadgryzionym jabłkiem na obudowie. Samobójstwa i absurdalne przepisy obowiązujące w zakładach przysporzyły kłopotów firmie Apple. Teraz z podobnym problemem boryka się Nokia. Gorzej, że nie może zrzucić winy na podwykonawców.

W zeszłym roku często słyszeliśmy o złych warunkach pracy w chińskich fabrykach firmy Foxconn, która produkuje urządzenia z nadgryzionym jabłkiem na obudowie. Samobójstwa i absurdalne przepisy obowiązujące w zakładach przysporzyły kłopotów firmie Apple. Teraz z podobnym problemem boryka się Nokia. Gorzej, że nie może zrzucić winy na podwykonawców.

W przeciwieństwie do giganta z Cupertino Nokia samodzielnie zajmuje się produkcją swoich urządzeń - sama zatrudnia pracowników i odpowiada za warunki ich pracy. W Indiach nie doszło jeszcze do tragicznych wydarzeń, jednak fiński koncern oskarżono o wypłacanie zbyt niskich wynagrodzeń. Pensje pracowników Nokii w Indiach są podobno znacznie poniżej minimum zapewniającego godne życie.

Wypłatami w fabryce w indyjskim Chennai zatrudniającej 11 364 pracowników zainteresowała się organizacja Finnwatch, która zajmuje się ochroną praw człowieka. Według jej wyliczeń średnia miesięczna pensja wypłacana przez Nokię to równowartość 125 dolarów amerykańskich. Przedstawiciele Asia Floor Wage Campaign uważają, że minimum dla Indii wynosi 170 dolarów (531 zł).

Przedstawiciele Nokii starają się dyplomatycznie odeprzeć atak obrońców praw człowieka. Rzecznik firmy stwierdził, że wyliczenia Asia Floor Wage Campaign dotyczą stolicy kraju, a nie niewielkiego Chennai.

Nokia wypłaca najwyższe wynagrodzenia w tym rejonie. Przy przeliczaniu zarobków pominięto takie dodatki, jak ubezpieczenie zdrowotne, posiłki czy transport - uważa Doug Dawson.

Kupując nowe urządzenie elektroniczne, warto pamiętać, że jedynie niewielki procent jego ceny trafi do szarego pracownika, który je zmontował. Nie ma tu różnicy, czy to Apple, czy Nokia.

Źródło: intomobile

Źródło artykułu:WP Komórkomania
Szanowna Użytkowniczko! Szanowny Użytkowniku!
×
Aby dalej móc dostarczać coraz lepsze materiały redakcyjne i udostępniać coraz lepsze usługi, potrzebujemy zgody na dopasowanie treści marketingowych do Twojego zachowania. Twoje dane są u nas bezpieczne, a zgodę możesz wycofać w każdej chwili na podstronie polityka prywatności.

Kliknij "PRZECHODZĘ DO SERWISU" lub na symbol "X" w górnym rogu tej planszy, jeżeli zgadzasz się na przetwarzanie przez Wirtualną Polskę i naszych Zaufanych Partnerów Twoich danych osobowych, zbieranych w ramach korzystania przez Ciebie z usług, portali i serwisów internetowych Wirtualnej Polski (w tym danych zapisywanych w plikach cookies) w celach marketingowych realizowanych na zlecenie naszych Zaufanych Partnerów. Jeśli nie zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych skorzystaj z ustawień w polityce prywatności. Zgoda jest dobrowolna i możesz ją w dowolnym momencie wycofać zmieniając ustawienia w polityce prywatności (w której znajdziesz odpowiedzi na wszystkie pytania związane z przetwarzaniem Twoich danych osobowych).

Od 25 maja 2018 roku obowiązuje Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (określane jako "RODO"). W związku z tym chcielibyśmy poinformować o przetwarzaniu Twoich danych oraz zasadach, na jakich odbywa się to po dniu 25 maja 2018 roku.

Kto będzie administratorem Twoich danych?

Administratorami Twoich danych będzie Wirtualna Polska Media Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie, oraz pozostałe spółki z grupy Wirtualna Polska, jak również nasi Zaufani Partnerzy, z którymi stale współpracujemy. Szczegółowe informacje dotyczące administratorów znajdują się w polityce prywatności.

O jakich danych mówimy?

Chodzi o dane osobowe, które są zbierane w ramach korzystania przez Ciebie z naszych usług, portali i serwisów internetowych udostępnianych przez Wirtualną Polskę, w tym zapisywanych w plikach cookies, które są instalowane na naszych stronach przez Wirtualną Polskę oraz naszych Zaufanych Partnerów.

Dlaczego chcemy przetwarzać Twoje dane?

Przetwarzamy je dostarczać coraz lepsze materiały redakcyjne, dopasować ich tematykę do Twoich zainteresowań, tworzyć portale i serwisy internetowe, z których będziesz korzystać z przyjemnością, zapewniać większe bezpieczeństwo usług, udoskonalać nasze usługi i maksymalnie dopasować je do Twoich zainteresowań, pokazywać reklamy dopasowane do Twoich potrzeb. Szczegółowe informacje dotyczące celów przetwarzania Twoich danych znajdują się w polityce prywatności.

Komu możemy przekazać dane?

Twoje dane możemy przekazywać podmiotom przetwarzającym je na nasze zlecenie oraz podmiotom uprawnionym do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa – oczywiście tylko, gdy wystąpią z żądaniem w oparciu o stosowną podstawę prawną.

Jakie masz prawa w stosunku do Twoich danych?

Masz prawo żądania dostępu, sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych. Możesz wycofać zgodę na przetwarzanie, zgłosić sprzeciw oraz skorzystać z innych praw wymienionych szczegółowo w polityce prywatności.

Jakie są podstawy prawne przetwarzania Twoich danych?

Podstawą prawną przetwarzania Twoich danych w celu świadczenia usług jest niezbędność do wykonania umów o ich świadczenie (tymi umowami są zazwyczaj regulaminy). Podstawą prawną przetwarzania danych w celu pomiarów statystycznych i marketingu własnego administratorów jest tzw. uzasadniony interes administratora. Przetwarzanie Twoich danych w celach marketingowych realizowanych przez Wirtualną Polskę na zlecenie Zaufanych Partnerów i bezpośrednio przez Zaufanych Partnerów będzie odbywać się na podstawie Twojej dobrowolnej zgody.